Dipartimento Sistemi formativi

Per svolgere le attività di ricerca e di consulenza tecnico-scientifica l’Istituto è organizzato in due Dipartimenti, articolati nei seguenti ambiti di competenza: Sistemi formativi e Mercato del lavoro e delle politiche sociali. I Dipartimenti si articolano in strutture finalizzate allo svolgimento di compiti specifici al fine di contribuire alla crescita dell’occupazione, al miglioramento delle risorse umane, all’inclusione sociale e allo sviluppo locale.

Il Dipartimento Sistemi formativi nel suo complesso ha compiti generali di coordinamento e indirizzo delle aree e progetti di cui si compone, più in particolare:

Aree 

• Politiche e offerte per la formazione professionale continua
• Politiche per l’orientamento
• Sistemi e metodologie per l’apprendimento
• Risorse strutturali e umane dei sistemi formativi
• Politiche e offerte per la formazione professionale iniziale e permanente

Progetti speciali

• Valutazione dei programmi e delle politiche di sviluppo delle risorse umane
• Struttura attività e relazioni internazionali

Progetti

• Orientaonline
• Progetto FLAI-lab (Formazione lavoro autonomo imprenditorialità - laboratorio per un futuro sostenibile)
• Reference point per la qualità 

In particolare, il Dipartimento partecipa alla predisposizione dei Piani annuali/biennali/triennali di attività dell’Istituto attraverso la valutazione e la selezione dei progetti delle proprie unità operative (aree); fornisce informazioni e valutazioni sull’attuazione dei Piani e sull’andamento della gestione nelle aree di sua competenza; è il tramite tra queste e gli organismi di indirizzo (Presidenza) e gestione dell’Istituto (Direzione generale); garantisce la gestione coordinata delle risorse umane, tecniche e finanziarie, sempre riguardo alle Aree di sua competenza; ha funzioni di indirizzo e verifica sui coordinatori di ricerca delle Aree e dei Progetti

Direttore ad interim
Aviana Bulgarelli

Segreteria
Marianna Belardo
tel. +39.06.85447581

dipartimento.formazione@isfol.it